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통상임금 5

2018년 1월 4주 HR 인사 노동 채용 헤드헌팅 소식

2018년 1월 4주 HR 인사 노동 채용 헤드헌팅 소식 1.고용 노동 뉴스 : : 2018년 고용노동부 업무보고 2.최저임금 효과? 3.고용노동부 제10기 청년기자단 & 해외특파원 모집 고용노동부에서 크리에이티브로 고용 노동정책을 알릴 제 10기 청년기자단&해외특파원을 모집합니다. 취재, 글쓰기를 좋아하고 블로그 등 SNS활동에 능통한 대한민국 20대 청년이라면 누구나 지원 가능합니다. ▶ 신청기간 및 일정 - 신청기간 : 2018.1.17(수) ~ 2018.2.11(일) - 1차 합격자 발표: 2018.2.19(월) *면접일정 및 최종 합격자 발표 추후 공지(해외특파원의 경우 면접전형 없음) ▶ 응모자격 - (공통) 취재, 글쓰기를 좋아하고 블로그 등 SNS 활동에 능통한 대한민국 청년이라면 누구나!..

HR뉴스 2018.01.25

[ 주간 인사 뉴스 ] 11월 4주 HR 노동 채용 헤드헌팅 소식

[ 주간 인사 뉴스 ] 11월 4주 HR 노동 채용 헤드헌팅 소식1.고용 노동 뉴스 ㄱ)대규모 사업체 고용형태 현황 공시 범위 확대 ㄴ)근로기준법 개정안 등 3개 법률 공포안 국무회의 의결 ㄷ)2017 건설 기능인의 날 기념식 개최 2.청년이 알아야 할 해외취업 K-Move 해외로 진출할 수 있는 방법과 그 기회가 다양해지고, 해마다 상승하고 있는 청년 실업률에 따라 국내 취업시장에서 벗어나 해외취업을 꿈꾸는 대한민국 청년들이 증가하고 있습니다. 그리고 이는 하나의 사회 현상으로 여겨질 만큼 강한 추세를 보이고 있는데요. 고용노동부 통계에 따르면, 고용노동부의 지원으로 해외 취업에 성공한 취업자 수는 2016년 11월 기준 3,295명으로 이는 2014년보다 두 배 가량 상승한 수치입니다. 2017년엔 ..

HR뉴스 2017.11.30

10월 3주 HR 인사 채용 헤드헌팅 소식

10월 3주 HR 인사 채용 헤드헌팅 소식1.주간 고용 노동 뉴스ㄱ)2017 제 12회 대한민국 보조공학기기 바람회 개최ㄴ)해외취업 : 10월 ~ 11월 행사2.고용보험 제대로 알기어려워진 회사 사정으로, 다니던 직장을 갑작스럽게 그만두게 된 A씨. 새로 일을 구하려면 적어도 3~6달은 소요되는데, 구직 기간 동안의 생활에 대해 너무도 막막합니다. 그러던 중 A씨의 관할 고용노동청으로부터 한 통의 전화를 받게 되는데…. 어쩐 일인지 A씨의얼굴이 밝습니다. 무슨 일일까요?ㄱ) 노동자의, 노동자를 의한, 노동자를 위한 고용보험제도예상하지 못했던 실직으로 앞길이 막막했던 A씨가 미소를 지을 수 있었던 이유는 무엇 때문이었을까요? 바로 취업 당시 들어둔 ‘고용보험’과 관련 안내 전화를 받았기 때문인데요. 고용보..

HR뉴스 2017.10.20

[ 주간 인사 뉴스 ] 9월 1주 HR 노동 채용 헤드헌팅 소식

9월 1주 HR 노동 채용 헤드헌팅 소식 1.통상임금 후폭풍 : 법 개정, 근무개편 움직임지난달 31일 통상임금 소송에서 기아차가 패하고 1조 원에 이르는 추가 비용 '폭탄'을 떠안게 되자, 재계는 물론이고 정치권까지 "이대로는 안 된다"는 목소리가 커지고 있다.불확실성을 없애기 위해 법 개정을 통해 아예 정기 상여금 등을 통상임금으로 못 박자는 얘기가 정부 안에서 공식적으로 제기됐고, 재계에서는 특근 등 근로 체계를 본질적으로 바꾸려는 움직임도 나타나고 있다.김동연 부총리 겸 기획재정부 장관은 1일 경제관계장관회의에서 기아차 통상임금 1심 판결과 관련, "통상임금의 법적 범위를 명확히 하도록 근로기준법의 조속한 개정을 추진할 계획"이라고 밝혔다.근로기준법 시행령 제6조에 따르면 통상임금은 정기적이고 일..

HR뉴스 2017.09.04

[ 주간 인사 뉴스 ] 7월 2주차 HR 노동 채용 헤드헌팅 소식

HR 노동 채용 헤드헌팅 소식 1.6월 노동시장 동향 : 기업들 신입보다 경력 선호 : 경력 7배 더 뽑아 지난해보다 취업하기 어려운 상황 속에서 기업들은 경력직을 신입사원보다 7배 많이 뽑은 것으로 나타났다. 고용노동부가 9일 공개한 '고용행정 통계로 본 2017년 6월 노동시장 동향'에 따르면 취업자를 뜻하는 고용보험 피보험 자격 취득자는 52만9000명으로 전년 동월 대비 1000명 줄었다. 이 가운데 경력취득자가 46만2000명으로 전체 취득자의 87.4%로 6만6000명에 불과한 신입취득자보다 7배 많았다. 신입 1명을 채용할 때 경력직은 7명이나 채용한 셈이다. 기업들의 경력직 선호 현상은 2013년 6월 5.1배에서 2014년 5.4배, 2015년 5.7배, 지난해 6.4배 등으로 꾸준히 확..

HR뉴스 2017.07.11
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